W jaki sposób można zachęcić pracowników do bardziej wydajnej pracy bądź ich nagrodzić? Oczywiście najlepsza w tym wypadku jest gratyfikacja finansowa. Autorzy zaprezentowali w jaki sposób osoby pracujące w kadrach lub działach płac mogą opracować atrakcyjny system wynagrodzeń, który będzie odpowiadał potrzebom pracowników. Bardzo polecam tą publikację, warto jest skorzystać z propozycji autorów.
Сначала популярные
Оставьте отзыв
Войдите, чтобы оценить книгу и оставить отзыв
Нет в продаже
Жанры и теги
Возрастное ограничение:
0+Дата выхода на Литрес:
21 ноября 2020Объем:
211 стр. ISBN:
978-83-8223-640-8Общий размер:
3.5 МБОбщее кол-во страниц:
211Издатель:
Правообладатель:
OSDW AzymutФормат скачивания:
pdf
Ищут чаще всего
Алан Рикман. Творческая биография. Лилия ШитенбургДрузья, любимые и одна большая ужасная вещь. Автобиография. Мэттью ПерриЭнцо Феррари. Самая полная биография великого итальянца. Лука Даль МонтеБессердечные изгои. Безжалостный соперник. Л. Дж. ШэнKarmacoach. Часть 1. Алексей Ситников
Плисецкая. Стихия по имени Майя. Портрет на фоне эпохи. Инесса ПлескачевскаяСемь сестер. Атлас. История Па Солта. Люсинда Райли и др.Самые странные в мире: Как люди Запада обрели психологическое своеобразие и чрезвычайно преуспели. Джозеф ХенрикФеномен российских маньяков. Первое масштабное исследование маньяков и серийных убийц времен царизма, СССР и РФ. Антуан Касс и др.Психотерапевт. Б. Э. Пэрис
Отзывы на книгу «Benefity. Jak budować atrakcyjną ofertę dla pracowników»