Отложенные
Корзина
Войти
Мои книги
Инфографика по книге: Эмоциональный интеллект. Почему он может значить больше, чем IQ. Дэниел Гоулман
Как оказывать влияние. Новый стиль управления
Онлайн-влияние. Как управлять поведением людей, чтобы они совершали покупки в онлайне
Справочник лидера
Органичное лидерство. Как быть руководителем, с которым хочется работать
Директор 2.0. Как управлять компанией, чтобы акционер был доволен, а ваши нервы целы
ТОП-КАДР. Как воспитать лучших продажников и занять пост СЕО
Черный пояс делового общения. 22 правила, которые сделают вас непобедимым
Прибыльный трейдинг для любого типа личности и склада ума
Договорись о чем угодно. Как диктовать свои условия и продолжать нравиться людям
Управляй будущим. Как принимать решения в условиях неопределенности
Антология офисного неравенства. Природа и механизмы притеснения сотрудников
Ключевые идеи книги: Переговоры без поражения. Гарвардский метод. Роджер Фишер, Уильям Юрии, Брюс Патон
Безумные идеи: как не упустить кажущиеся бредовыми идеи, способные выигрывать войны, искоренять болезни и менять целые отрасли
Инфографика по книге: Принцип пирамиды Минто. Золотые правила мышления, делового письма и устных выступлений. Барбара Минто
Как управлять людьми. Способы воздействия на окружающих
Убедительное письмо. Как использовать силу слов
Жадность в рекламе. Как побудить клиентов к покупке
Тщеславие в рекламе. Как побудить клиентов к покупке
Битва за внимание. Как быть услышанным в эпоху инфошума
Организационное саморазвитие. Взрывной подъем качества деятельности
Манипулирование людьми: приемы спецслужб и конкурентных разведок
Ключевые идеи книги: Идеальный командный игрок. Как распознать и развить три ключевых качества. Патрик Ленсиони
Ключевые идеи книги: Жалоба как подарок. Обратная связь с клиентом – инструмент маркетинговой стратегии. Джанелл Барлоу, Клаус Меллер