Книги, похожие на «Обратная связь. Как сказать все, что думаешь, и получить все, что хочешь», Тереза Хьюстон

Без воды. Как писать предложения и отчеты для первых лицПавел Безручко
Текст
Средний рейтинг 4,7 на основе 101 оценок
399 ₽
или по подписке
Инструменты командной работы. Пять способов сплотить команду, выстроить доверительные отношения и добиться высоких результатовАлександр Остервальдер и др.Перевод Екатерина Бакушева
Текст
Средний рейтинг 3,6 на основе 9 оценок
799 ₽
HBR. Настольная книга лидераРон Ашкеназ и др.Перевод Мария Кульнева
Текст
Средний рейтинг 3,6 на основе 9 оценок
499 ₽
или по подписке
Организационный дизайн и организационное развитиеЮ. В. Долженкова и др.
Текст PDF
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
900 ₽
Управление командой
Harvard Business Review (HBR)
Текст
Средний рейтинг 3,9 на основе 58 оценок
499 ₽
или по подписке
HR в борьбе за конкурентное преимуществоДэйв Ульрих и др.Перевод Ирина Новаш и др.
Текст
Средний рейтинг 4,4 на основе 30 оценок
439,80 ₽
Лидерство. Теория и практика. Профессиональный подход к управлению компаниями и людьмиПитер Гай НортхаусПеревод Ирина Фабрикова
Текст
Средний рейтинг 4,6 на основе 7 оценок
629 ₽
или по подписке
Действуй как лидер, думай как лидерЭрминия ИбарраПеревод Михаил Королев
Текст
Средний рейтинг 4,1 на основе 70 оценок
379 ₽
или по подписке
Поиск и оценка линейного персонала. Повышение эффективности и снижение затратС. В. Иванова
Текст
Средний рейтинг 4 на основе 38 оценок
399 ₽
или по подписке
Мотивация на 100%. А где же у него кнопка?С. В. Иванова
Текст
Средний рейтинг 4,4 на основе 87 оценок
499 ₽
или по подписке
Как сделать сотрудника идеальнымВиктория Зайцева
Текст
Средний рейтинг 4,9 на основе 96 оценок
149 ₽
или по подписке
Лидер у доски. Для тех, кто не хочет учить и учитьсяСтанислав Логунов
Текст
Средний рейтинг 4,9 на основе 37 оценок
369 ₽
или по подписке
Эффективные коммуникации
Harvard Business Review (HBR)
Текст
Средний рейтинг 3,8 на основе 59 оценок
499 ₽
или по подписке
Сотрудник как клиент. HR-маркетинг для успеха бизнеса и победы в борьбе за талантыТатьяна Кожевникова
Текст
Средний рейтинг 4,8 на основе 13 оценок
629 ₽
или по подписке
Без шаблона. Как изменить организацию, сохранив силы, деньги и времяГригорий Финкельштейн
Текст
Средний рейтинг 5 на основе 7 оценок
599 ₽
или по подписке
Принцип Оз. Достижение результатов через персональную и организационную ответственностьРоджер Коннорс и др.
Текст
Средний рейтинг 4,3 на основе 51 оценок
499 ₽
Оценка персоналаМарина Киселева
Текст
Средний рейтинг 4,2 на основе 42 оценок
399 ₽
или по подписке
Руководство профессионального скрам-мастера: Практические советы по внедрению аджайл-подходовСтейша ВискардиПеревод Михаил Попов
Текст
Средний рейтинг 4,8 на основе 5 оценок
799 ₽
Человек решающий. Как построить организацию будущего, где решения принимает каждыйДеннис БаккеПеревод Наталия Брагина
Текст
Средний рейтинг 4,6 на основе 65 оценок
314,30 ₽
или по подписке
Техники успешных руководителей. Коучинг, развитие, мотивация сотрудников.Виктория Зайцева
Текст
Средний рейтинг 4,9 на основе 193 оценок
249 ₽
или по подписке
Ключевые идеи книги: Развитие лидеров. Как понять свой стиль управления и эффективно общаться с носителями иных стилей. Ицхак АдизесSmart Reading
Текст
Средний рейтинг 4,6 на основе 7 оценок
279 ₽
или по подписке
Адаптация персонала – чья-то работа?!Александр Викторович Григорьев
Текст
Средний рейтинг 4,5 на основе 21 оценок
399 ₽
или по подписке
Успех без стратегии. Технологии гибкого менеджментаМарк РозинПеревод Александр Калинин
Текст
Средний рейтинг 4,2 на основе 17 оценок
399 ₽
или по подписке
Техники успешного рекрутментаТатьяна Баскина
Текст
Средний рейтинг 4,5 на основе 55 оценок
349 ₽
или по подписке