Книги, похожие на «Открытое мышление. Как выйти за пределы своей точки зрения», Институт Арбингера

Секреты фасилитации. SMART-руководство по работе с группамиМайкл ВилкинсонПеревод Павел Миронов и др.
Текст
Средний рейтинг 4,2 на основе 41 оценок
799 ₽
Ключевые идеи книги: Пятая дисциплина. Искусство и практика самообучающейся организации. Питер СенгеSmart Reading
Текст
Средний рейтинг 4,7 на основе 7 оценок
279 ₽
или по подписке
Как достичь цели. Четыре дисциплины исполненияШон Кови и др.Перевод Екатерина Бакушева
Текст
Средний рейтинг 4,2 на основе 36 оценок
449 ₽
или по подписке
Первые 90 дней. Стратегии успеха для новых лидеров всех уровней. Майкл Уоткинс. КраткоКультур-Мультур
Текст
Средний рейтинг 5 на основе 9 оценок
240 ₽
Стратегии перемен. Как добиться выдающихся результатов в нестабильные временаДжон КоттерПеревод Алексей Захаров
Текст
Средний рейтинг 3 на основе 6 оценок
224,50 ₽
или по подписке
Вопросы – это ответыХэл ГрегерсенПеревод Екатерина Ряхина
Текст
Средний рейтинг 4,1 на основе 36 оценок
314,30 ₽
Бог менеджмента. Как всего четыре принципа управления приведут команду к результатуМарк ХорстманПеревод Е. А. Жданов
Текст
Средний рейтинг 3,9 на основе 42 оценок
369 ₽
или по подписке
Человек решающий. Как построить организацию будущего, где решения принимает каждыйДеннис БаккеПеревод Наталия Брагина
Текст
Средний рейтинг 4,6 на основе 65 оценок
314,30 ₽
или по подписке
Ключевые идеи книги: Теория ограничений Голдратта. Системный подход к непрерывному совершенствованию. Х. Уильям ДеттмерSmart Reading
Текст
Средний рейтинг 2,7 на основе 12 оценок
279 ₽
или по подписке
Почему они не работают? Новый взгляд на мотивацию сотрудниковСьюзен ФаулерПеревод Дина Баймухаметова
Текст
Средний рейтинг 4 на основе 55 оценок
499 ₽
или по подписке
Принцип Оз. Достижение результатов через персональную и организационную ответственностьРоджер Коннорс и др.
Текст
Средний рейтинг 4,3 на основе 51 оценок
499 ₽
От эксперта к руководителюЕлизавета Ефремова
Текст
Средний рейтинг 4,7 на основе 21 оценок
399 ₽
или по подписке
Не сходите с ума на работе, или Как создать спокойную компаниюДжейсон Фрайд и др.Перевод Екатерина Петрова
Текст
Средний рейтинг 4,4 на основе 138 оценок
269,40 ₽
Год с Питером Друкером: 52 недели тренировки эффективного руководителяДжозеф МачиариеллоПеревод Анна Соколова
Текст
Средний рейтинг 3,6 на основе 37 оценок
509 ₽
или по подписке
Внутренняя сила лидера. Коучинг как метод управления персоналомДжон Уитмор
Перевод Литагент «Альпина»
Текст
Средний рейтинг 4,2 на основе 73 оценок
499 ₽
или по подписке
Ключевые идеи книги: Практика менеджмента. Питер ДрукерSmart Reading
Текст
Средний рейтинг 4,7 на основе 27 оценок
279 ₽
или по подписке
HBR. Настольная книга лидераРон Ашкеназ и др.Перевод Мария Кульнева
Текст
Средний рейтинг 3,6 на основе 9 оценок
499 ₽
или по подписке
Выбор сильнейших. Как лидеру принимать главные решения о людяхКлаудио Фернандес-АраосПеревод Михаил Фербер
Текст
Средний рейтинг 4,5 на основе 24 оценок
224,50 ₽
или по подписке
Танец перемен. Новые проблемы самообучающихся организацийДжордж Рот и др.Перевод Борис Пинскер
Текст
Средний рейтинг 4,4 на основе 23 оценок
840 ₽
Ключевые идеи книги: Измеряйте самое важное. Как Google, Intel и другие компании добиваются роста с помощью OKR. Джон ДоррSmart Reading
Текст
Средний рейтинг 4,2 на основе 30 оценок
279 ₽
или по подписке
Проблема не в этом. Как переосмыслить задачу, чтобы найти оптимальное решениеТомас Веделл-ВеделлсборгПеревод Ирина Евстигнеева
Текст
Средний рейтинг 4,3 на основе 12 оценок
499 ₽
или по подписке
Дар лидераКен БланшарПеревод Ю. И. Герасимчик
Текст
Средний рейтинг 4,6 на основе 22 оценок
199 ₽
или по подписке
Вовремя и в рамках бюджета. Управление проектами по методу критической цепиЛоуренс ЛичПеревод У. В. Саламатова
Текст
Средний рейтинг 3,2 на основе 21 оценок
549 ₽
или по подписке
Как принять правильное управленческое решениеМакс Базерман и др.Перевод Александр Алексеев
Текст
Средний рейтинг 5 на основе 3 оценок
449 ₽
или по подписке