Читал и кивал. Многое делал похоже, но здесь это разложено по шагам, а не как чувствую. Стало понятнее, почему одно работает, а другое нет.
Крепкая практическая книга. Ставлю четыре, потому что хотелось бы ещё больше примеров, но то, что есть - рабочее.
Рекомендую малому бизнесу. Тем, у кого найм - это боль и опять всё на мне.
Неплохо, но местами очевидные вещи. Хотя, возможно, они очевидны мне, потому что я в подборе давно. Новичку будет ценнее.
Брала под конкретную задачу - закрыть вакансию без бюджета на подбор. Книга дала план. Взяла под себя неинтуативные инструменты.
Дельно. Без пафоса и успешного успеха. Видно, что человек сам через это прошёл.
Прочитал залпом. Автор не грузит теорией, сразу показывает, что делать. Особенно понравилось про рынки кандидатов и как среди них ориенитроваться.
Мне зашло не всё. Часть примеров явно под компании покрупнее нашей, приходилось адаптировать. Но идей всё равно набрал достаточно, чтобы окупить время.
Хорошая рабочая книга. Не мотивашка, а инструменты. В частности про холодные базы попробовали - дало результат быстрее, чем ожидал.
Название не обманывает. Реально про то, как находить людей, когда искать вроде негде.
Начислим +15
Покупайте книги и получайте бонусы в Литрес, Читай-городе и Буквоеде.
Участвовать в бонусной программе
Комментарии, 10 отзывов