Цитата из книги «Искусство подбора персонала. Как правильно оценить человека за час»
Есть ли у вас опыт работы? Не просите кандидата пересказать трудовую книжку во всех подробностях: когда были приняты на работу, когда и почему уволены. Ограничьтесь наименованием 2—3 должностей, имеющих прямое или косвенное отношение к заявленной вакансии, и общим стажем работы в этих должностях, пусть даже в нескольких организациях. Пусть кандидат подробно остановится на своих обязанностях и профессиональных навыках. Пример: «Имею опыт работы офис-менеджером
Бесплатно
149 ₽
Начислим
+4
Покупайте книги и получайте бонусы в Литрес, Читай-городе и Буквоеде.
Участвовать в бонусной программеЖанры и теги
Возрастное ограничение:
12+Дата выхода на Литрес:
29 августа 2023Дата написания:
2007Объем:
207 стр. 12 иллюстрацийISBN:
978-985-16-3383-4Составитель:
Правообладатель:
ХАРВЕСТ