Книги, похожие на «Принцип Питера, или Почему дела всегда идут вкривь и вкось», Лоуренс Джонстон Питер

Почему они не работают? Новый взгляд на мотивацию сотрудниковСьюзен ФаулерПеревод Дина Баймухаметова
Текст
Средний рейтинг 4 на основе 57 оценок
499 ₽
или по подписке
Тандемократия. Искусство «рулить» вдвоемГор Нахапетян и др.
Текст
Средний рейтинг 4,6 на основе 30 оценок
499 ₽
или по подписке
Бог менеджмента. Как всего четыре принципа управления приведут команду к результатуМарк ХорстманПеревод Е. А. Жданов
Текст
Средний рейтинг 3,9 на основе 42 оценок
489 ₽
или по подписке
Ключевые идеи книги: Принцип пирамиды Минто. Барбара МинтоSmart Reading
Текст
Средний рейтинг 4,2 на основе 20 оценок
279 ₽
или по подписке
В погоне за кадрами. Маркетинговые инструменты для привлечения сотрудниковИлья Балахнин и др.
Текст
Средний рейтинг 4,4 на основе 9 оценок
499 ₽
или по подписке
Кадровый голод. Формируем 100%-ный штат в условиях тотального дефицита сотрудниковПавел Сивожелезов
Текст
Средний рейтинг 4,7 на основе 27 оценок
599 ₽
или по подписке
Это так не работает! Почему большинство управленческих подходов неэффективны и что с этим делают смелые руководителиМаркус Бакингем и др.Перевод Мария Кульнева
Текст
Средний рейтинг 4,4 на основе 33 оценок
449 ₽
Что скрывает кандидат?С. В. Иванова
Текст
Средний рейтинг 4,2 на основе 59 оценок
349 ₽
или по подписке
Успех без стратегии. Технологии гибкого менеджментаМарк РозинПеревод Александр Калинин
Текст
Средний рейтинг 4,2 на основе 17 оценок
399 ₽
или по подписке
Как стать генеральным директором. Правила восхождения к вершинам власти в любой организацииДжеффри Дж. ФоксПеревод А. Хоняков
Текст
Средний рейтинг 4,5 на основе 33 оценок
399 ₽
или по подписке
Практики регулярного менеджмента. Управление исполнением. Управление командой. Павел Безручко. СаммариSmart Reading
Текст
Средний рейтинг 5 на основе 5 оценок
279 ₽
или по подписке
Маверик. История успеха самой необычной компании в миреРикардо Семлер
Текст
Средний рейтинг 4,6 на основе 65 оценок
549 ₽
Элегантная головоломка. Системы инженерного менеджментаУилл ЛарсонПеревод Анна Шустова
Текст
Средний рейтинг 5 на основе 6 оценок
589 ₽
или по подписке
Всё о мастермайнде: как дирижировать групповой гениальностьюЯна Лейкина и др.
Текст
Средний рейтинг 5 на основе 2 оценок
990 ₽
Эффективные совещания. Зачем мы проводим совещания и как сделать их эффективными?Андрей Коробейник
Текст
Средний рейтинг 5 на основе 1 оценок
379 ₽
или по подписке
Манипуляции: как опознать и обезвредить. Секретное оружие в личном и деловом общенииМихаил Дегтярев
Текст
Средний рейтинг 4,2 на основе 5 оценок
529 ₽
или по подписке
Интервью при отборе. 58 лучших вопросов из практики крупнейших компаний мираДжон О’НилПеревод Д. Тревогин
Текст
Средний рейтинг 4,2 на основе 20 оценок
459 ₽
или по подписке
О менеджментеИцхак АдизесПеревод Алексей Капанадзе
Текст
Средний рейтинг 4,8 на основе 4 оценок
449 ₽
или по подписке
HUAWEI. Как маленькая китайская компания завоевала международный рынокВинсент ДюкреПеревод Н. Ткачева
Текст
Средний рейтинг 4,3 на основе 19 оценок
419 ₽
или по подписке
Команда для лидера, лидер для команды. Как добиваться синергии, управлять мотивацией и масштабировать результатыЕлена Канавина
Текст
Средний рейтинг 4,3 на основе 8 оценок
479 ₽
или по подписке
Внутренняя сила лидера. Коучинг как метод управления персоналомДжон Уитмор
Перевод Литагент «Альпина»
Текст
Средний рейтинг 4,2 на основе 73 оценок
499 ₽
или по подписке
Мастер обратной связи. В бизнесе и в жизниЕлена Синякова
Текст
Средний рейтинг 4,6 на основе 17 оценок
452 ₽
или по подписке
Корпоративные хронофаги. Найти и обезвредить! Или как избавить от лишней работы себя и сотрудниковАлександр Фридман
Текст
Средний рейтинг 4,5 на основе 14 оценок
869 ₽
Сила коллективного лидерстваИцхак Адизес
Текст
Средний рейтинг 4,8 на основе 5 оценок
499 ₽
или по подписке