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一个团队的创造力、活力、凝聚力,决定了整个组织的战斗力!
谢国计著的《这样管理更高效(精)》讲述了在社会飞速发展的今天,市场的变化让人眼花缭乱,机会往往是转瞬即逝,如果一个企业的管理团队相互指责、推卸责任、耽误时机,企业早晚会被激烈的市场竞争所淘汰。很好的状态是团队的领导与员工要做符合自己角色的事情,各司其职,并且充分发挥自己的特长和优势,即制度管理。精细的制度化管理让公司的日常事务变得程序化、规则化,对事不对人。真正有智慧的管理者往往立足当下,放眼长远,他们能够很好地处理眼前利益与长远利益的关系,既能适当照顾当前利益,又不会被眼前的利益迷惑而忽视长远的利益。