Читать книгу: «Аттестационные тесты с ответами. Теория менеджмента. Построение организации»

Теория менеджмента. Построение организации. Тесты

Тест 1. Системный подход используется при …

выработке миссии организации

объяснении характера работы руководителей

определении оптимального способа решения управленческой задачи

распределении полномочий между линейными и функциональными руководителями

Тест 2. В рамках школы человеческих отношений были разработаны …

основные приемы формализации управленческих задач

основные теории мотивации

принципы нормирования труда

принципы определения нормы управляемости

Тест 3. Благодаря разработке школы человеческих отношений …

введена в научный оборот концепция «человека экономического»

переосмыслена правильность концепции Ф. Тейлора и его теории «кнута и пряника»

разработаны методы анализа работы и рабочего места

создана теоретическая база для построения автоматизированных систем управления

Тест 4. Основной метод исследования, используемый научной школой управления – …

анализ накопленного опыта

опросы

построение математической модели

хронометраж

Тест 5. Процессный подход позволил …

исключить научный поиск лучших вариантов решений, как своеобразного лекарства от всех болезней

признать факторы внешней среды и отработать методики их анализа

автоматизировать часть процессов управления

широко использовать математические методы в управлении

Тест 6. Ситуационный подход позволил …

исключить научный поиск лучших вариантов решений, как своеобразного лекарства от всех болезней

признать факторы внешней среды и отработать методики их анализа

автоматизировать часть процессов управления

широко использовать математические методы в управлении

Тест 7. Различия между национальными системами управления определяет …

закон

менталитет

религия

традиция

Тест 8. Основной метод исследования, используемый новой школой:

Построение графической модели

Построение математической модели

Разделение целого на части и их детальный анализ

Хронометраж

Тест 9. Модель «черный ящик» рассматривает организацию как систему …

временную

закрытую

открытую

постоянную

Тест 10. Школа, которой человек в процессе производства рассматривается как «живая машина, требующая регулировки»:

классическая

научная

науки управления

человеческих отношений

Тест 11. «При правильной организации собственной работы каждый руководитель может добиться успеха». Так считал …

Слоун А.

Тейлор Ф.

Файоль А.

Форд Г.

Тест 12. Объект изучения в школе человеческих отношений:

Законы взаимодействия объекта и субъекта управления

Отдельная управленческая задача

Процесс управления

Рабочее место и выполняемая на нем работа

Тест 13. Объект изучения в курсе «менеджмент»:

организация и ее устройство

процесс управления как массовое явление

руководитель и его работа

управленческий цикл и его составляющие

Тест 14. В качестве объекта рассмотрения при системном подходе выступает …

организация

связующий процесс

ситуация

управленческая задача