Подарите скидку 10%
Посоветуйте эту книгу и получите 40,01 ₽ с покупки её другом.
Основной контент книги Грехи как оружие HR. Вечная система мотивации для управления современными командами
Грехи как оружие HR. Вечная система мотивации для управления современными командами
автор
Дэвид Браун
400 ₽
Начислим
+12
Покупайте книги и получайте бонусы в Литрес, Читай-городе и Буквоеде.
Участвовать в бонусной программе
О книге
Грехи как оружие HR HR долго внушал себе и нам идеи о «корпоративных ценностях», «здоровой атмосфере» и «позитивной мотивации». Но правда в том, что не лозунги и не бонусы ведут вперёд команды. Команды толкают вперёд страсти. Зависть заставляет людей доказывать, что они лучше других. Тщеславие зовёт на подвиги ради признания. Лень рождает изобретательность. Гнев поджигает энергию борьбы. Даже самые тёмные человеческие импульсы могут стать оружием лидера — если он знает, как их использовать.
Жанры и теги
Отзывы, 2 отзыва2
Смотреть все отзывы
Сначала популярные
Пять баллов за соединение христианства с бизнес-практикой. У нас стесняются такое делать, а зря, выходит хорошо. Не хуже, чем соединение психологии с бизнесом. Конкретно эта работа предлагает HR-директору тестировать в сотрудниках ведущие грехи и эксплуатировать их в качестве базовых драйверов, что во-первых весело, а во-вторых выглядит убедительно, легко и полезно.
Очень необычный подход, если не сказать большего! Грехи как главная мотивация человека. Добродетели - тоже, но, кажется, автору больше нравятся именно грехи. Концепция ориентирована на hr и бизнес, но легко трактовать ее шире, в сторону психологии, отношений, личной эффективности. В общем, рекомендую. Только перевод-адаптация местами отдает искусственным интеллектом, ну или я придираюсь.
Войдите, чтобы оценить книгу и оставить отзыв
Книга Дэвида Брауна «Грехи как оружие HR. Вечная система мотивации для управления современными командами» — скачать в fb2, txt, epub, pdf или читать онлайн. Оставляйте комментарии и отзывы, голосуйте за понравившиеся.