Социально-экономическая диагностика в управлении персоналом и еПриложение. (Бакалавриат). Учебник.

Изложены теоретические и практические вопросы социально-экономической диагностики в области управления персоналом современных организаций. Рассматриваются такие вопросы, как аналитическая деятельность HR-менеджера, методология и методы проведения

диагностических исследований, основные направления диагностической работы в управлении персоналом (HR-менеджменте).

Соответствует ФГОС ВО последнего поколения.

Для студентов бакалавриата, обучающихся по направлениям "Управление персоналом", "Менеджмент". Будет также полезен специалистам и менеджерам по персоналу, в чьи обязанности входит проведение аналитических и диагностических исследований в сфере

управления персоналом организаций.