Построение эффективного профиля корпоративной культуры организации. (Бакалавриат, Магистратура). Монография.

В основе экономических отношений любого современного общества производственная деятельность организаций играет огромную роль. Организации изучаются представителями самых различных областей научного знания в силу практической значимости сведений об их

строении и проектировании, а также способах эффективного управления современными организациями и роли самих организаций в управлении обществом. В целом организации представляют собой весьма сложный объект научного познания.

Это говорит о том, что перед организацией обязательно встают организационные, управленческие, экономические, психологические проблемы, успешное решение которых помогает повысить эффективность ее деятельности, повышение прибыли. Производственная

деятельность организаций не может осуществляться только на основе технологии или управленческой иерархии. В организациях ведут производственную деятельность обыкновенные люди, которые руководствуются определенными ценностями. Таким образом, каждая

организация представляет собой культурное пространство.