Как управлять людьми. Способы воздействия на окружающихАудио

Автор:Джо Оуэн
Слушать фрагмент
Отметить прослушанной
Как слушать книгу после покупки
Как управлять людьми. Способы воздействия на окружающих
Как управлять людьми. Способы воздействия на окружающих
Как управлять людьми. Способы воздействия на окружающих
Электронная книга
1490 
Синхронизировано с аудио
Подробнее
Описание книги

Менеджмент – это умение достигать целей с помощью других людей. Книга «Как управлять людьми» – практическое руководство для менеджеров всех уровней. Опираясь на многолетнюю менеджерскую практику, автор отсекает все лишнее и показывает, как менеджерам развивать в себе качества и типы поведения, ведущие к успеху. Это переработанное второе издание содержит всю важнейшую информацию, необходимую менеджерам для достижения поставленных целей, а также решения задач управления финансами и взаимодействия с людьми. Автор выбрал самые важные аспекты менеджмента и показал, что эффективно на практике, а главное, что неэффективно. Книга предназначена для широкого круга читателей.

Подробная информация
  • Возрастное ограничение: 12+
  • Дата выхода на ЛитРес: 21 августа 2018
  • Дата перевода: 2011
  • Дата написания: 2009
  • Длительность: 8 ч. 37 мин. 00 сек.
  • Переводчик: Мария Чомахидзе-Доронина
  • Чтец: Даниил Крылов
  • Правообладатель: Претекст
  • Оглавление
Аудиокнига Джо Оуэна «Как управлять людьми. Способы воздействия на окружающих» — скачать в MP3 или слушать онлайн бесплатно.
Другие версии
Как управлять людьми. Способы воздействия на окружающих
Электронная книга
1490 

Разумная и содержательная кника по созданию своего уникального стиля работы. Простой и доступный язык, объясняющий сложные механизмы взаимоотношений.

Оставьте отзыв

Напишите отзыв и получите 50 бонусных рублей на ваш счёт ЛитРес

Что думаете о книге?
Оцените книгу:
Цитаты 5

Если вам нечего вспомнить за весь год, вы просто потеряли один год жизни.

+10barashkos_LiveLib

оказался в яме, хватит копать». Надеюсь,

+5balevina.yuliya

Лучше позитивно относиться к жизни, чем негативно. Я англичанин, и мне это дается с трудом. В нашей стране энтузиазм считается психическим расстройством с принудительной госпитализацией. Это как-то связано с погодой, едой и развалом империи. Действительно, англичанам легче хмуриться, чем проявлять энтузиазм.

+2barashkos_LiveLib

новой информации, требующей ответной реакции, изменений, адаптации; • недостаток времени на то, чтобы поработать одному.

0balevina.yuliya

сильная фрагментация времени; • одновременная работа над несколькими задачами;

0balevina.yuliya
Купите 3 книги одновременно и выберите четвёртую в подарок!

Чтобы воспользоваться акцией, добавьте нужные книги в корзину. Сделать это можно на странице каждой книги, либо в общем списке:

  1. Нажмите на многоточие
    рядом с книгой
  2. Выберите пункт
    «Добавить в корзину»