Спиральная динамика на практике. Модель развития личности, организации и человечестваТекст

Авторы:Дон Бек, Коллектив авторов
4
Отзывы
Читать фрагмент
Отметить прочитанной
Как читать книгу после покупки
Нет времени читать книгу?
Слушать фрагмент
Спиральная динамика на практике. Модель развития личности, организации и человечества
Спиральная динамика на практике. Модель развития личности, организации и человечества
− 20%
Купите электронную и аудиокнигу со скидкой 20%
Купить комплект за 998  798,40 
Спиральная динамика на практике. Модель развития личности, организации и человечества
Дон Бек, Коллектив авторов
Спиральная динамика на практике. Модель развития личности, организации и человечества
Аудиокнига
Читает Михаил Мурзаков
499 
Синхронизировано с текстом
Подробнее
Описание книги

Идея «бирюзовых» компаний как целостных, эволюционирующих, живых организаций захватила бизнес-сообщество. Существуют ли такие компании на самом деле и можно ли перенять их опыт? Как построить компанию нового типа – без традиционной иерархии и бюрократии, эффективную и гибкую? Почему руководителям принципиально понимать, какие ценности доминируют в человеке, коллективе или обществе? На все эти вопросы отвечает спиральная динамика – модель эволюции ценностных систем. Она описывает инструменты, которые помогут выйти за пределы старых, авторитарных моделей лидерства и менеджмента.

Подробная информация
  • Возрастное ограничение: 12+
  • Дата выхода на ЛитРес: 23 января 2019
  • Дата перевода: 2019
  • Дата написания: 2018
  • Объем: 410 стр. 90 иллюстраций
  • ISBN: 978-5-9614-2190-3
  • Переводчик: Михаил Попов
  • Правообладатель: Альпина Диджитал
  • Оглавление
Книга Дона Бека «Спиральная динамика на практике. Модель развития личности, организации и человечества» — скачать в fb2, txt, epub, pdf или читать онлайн. Оставляйте комментарии и отзывы, голосуйте за понравившиеся.
Другие версии
Спиральная динамика на практике. Модель развития личности, организации и человечества
Аудиокнига
Читает Михаил Мурзаков
499 

С этой книгой читают

Ирина Вишневская
03 марта 2019

Для прочтения этой книги необходимо уже быть знакомым со спиральной динамикой, т.к. в принципе какой-то вводной части, описывающей базовые основы тут нет, авторы строят диалог с читателем исходя из того, что вы уже знаете, о чем речь.

Книга скорее размышление и попытка объединить культурные коды и показать, как они сплавляются в человеке или общности, показать, что нет важных (лучших) и неважных (худших) кодов. Попытка холистического, эволюционного подхода.

Давно интересуюсь спиральной динамикой, была на многих мероприятиях, и везде есть вот эти попытки навешивания ярлыков (она такая зеленая, а он красный), вот в процессе прочтения приходит четкое понимание, что в каждом из нас есть все, и все необходимо, и очень многое зависит от условий, в которых формируется личность. По себе могу сказать, что где-то ушло вот это высокомерие по отношению к кодам низкого порядка и пришло понимание их важности и необходимости.

Читать непросто, язык не лучший, очень много отсылок, многие вещи описаны слишком тезисно.

talinagallery
13 августа 2019

Интегральная спиральная динамика одно из сильнейших теорий, позволяющих понять как индивидуальное личное развитие человека, так и команды, организации, страны. Мне посчастливилось быть ученицей доктора Дона Бэка в рамках его сертификационного курса в России (об этом даже есть фотография в книге). Полученные знания изменили мое представление о жизни. Уверенна, что проработав (именно вдумчиво проработав, а не бегло прочитав) эту книгу вы сможете понять законы развития человека и общества. И самое главное, станет понятно как ценности и смыслы двигают людьми и как наши неосознанные установки управляют нами, если.. если только мы сами не научимся их видеть, понимать и использовать себе во благо. Завидую тем кто возьмёт эту книгу. Она может открыть очень многие тайны поведения. Удачи! С огромным уважением к автору.

Владимир Поморцев
05 июня 2020

Был скептически настроен при покупке этой книги, но этот тот случай когда название не совсем отражает суть. Внутри, понятным языком описана достаточно сложная и очень эффективная теория о развитии (и корректировки) как организаций, так и простых межличностных отношений. Советую.

autoreg964232438
05 августа 2020

Не связанный воедино набор выдержек из других книг и статей. Видно что Бек и Ларсен помогали Киви применить концепции, а Солонин в ответ помог выпустить книгу на русском.

Оставьте отзыв

Что думаете о книге?
Оцените книгу:
Купите 3 книги одновременно и выберите четвёртую в подарок!

Чтобы воспользоваться акцией, добавьте нужные книги в корзину. Сделать это можно на странице каждой книги, либо в общем списке:

  1. Нажмите на многоточие
    рядом с книгой
  2. Выберите пункт
    «Добавить в корзину»