Цитата из книги «Как не проспать свой бизнес. Краткое руководство для предпринимателей с мозгами»

Они просто хотят хорошо делать свою работу, приходить и уходить в одно и то же время. И больше им по факту ничего не нужно. Оклад побольше, KPI поменьше, зарплату вовремя, периодически брать отпуск. И ещё одна яркая черта, отличающая экспертов от руководителей: руководителям часто приходится быть на связи и в выходные, и поздно вечером – уже после того, как сотрудники разошлись по домам. А вот эксперты, как правило, не готовы работать сверхурочно или в нерабочее время – разве что за дополнительн